Dynasty tietopalvelu Haku RSS Keski-Pohjanmaan hyvinvointialue

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://kpshp-hva.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://kpshp-hva.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Mellersta Österbottens välfärdsområdesfullmäktige
Pöytäkirja 13.06.2022/Pykälä 50


 

Välfärdsområdets organisationsstruktur

 

MÖVÄLSTY 16.05.2022 § 45 

 

 

 

Beredare tf välfärdsområdesdirektören Minna Korkiakoski-Västi

 

Välfärdsområdets organisationsstruktur består av två delar: strukturen gällande organ och linjeledningen. Strukturen gällande organ baserar sig på förvaltningsstadgan. Grundelementen för linjeledningen dvs. tjänsteinnehavarledningen har fastställts i förvaltningsstadgan bland annat i fråga om organisering i verksamhetsområden, serviceområden och ansvarsområden. Likaså har man fastställt chefsöverläkarens, socialdirektörens och chefsöverläkarens genomskärande ansvar i fråga om social- och hälsovårdens verksamhetsområden. 

 

Organisationsbilden ger grunden för budgetering och via den grunden för ekonomiskt ansvar och personalledning. Budgetering och ansvaret för verksamheten och det ekonomiska ansvaret genomförs i första hand i enlighet med ansvarsområdesfördelningen. Dessutom utnyttjar man vid behov en preciserad indelning i kostnadsställen.

 

I organisationsstrukturen har man försökt möjliggöra genomförande av tät integration. I beredningen har man i fråga om social- och hälsovården utnyttjat de verksamhetsmodeller som utvecklats under Soites tid. Den organisationsstruktur som föreslagits innehåller dock vidare tätande av administrationen, för två verksamhetsområden inom social- och hälsovården (familjernas tjänster och handikapptjänster) finns nu under en och samma verksamhetsområdesledning. När det gäller räddningsväsendet innehåller organisationsstrukturen inga ändringar i verksamheten jämfört med nuläget. I organisationsstrukturen har man beaktat ändringar i verksamheten både i fråga om funktioner och enheter som slopas och i fråga om nya funktioner och enheter. Alla funktionerna utnyttjar gemensamma koncerntjänster.

 

Verksamhetsområdena är:

  1. Hälso- och sjukvårdstjänster
  2. Vården och omsorgen
  3. Familjernas tjänster
  4. Räddningsväsendet, förberedelse och säkerhet
  5. Koncerntjänster

 

Organisationsstrukturbeskrivningen föredras vid sammanträdet, och utkastet finns som kompletterande material.

 

 

Förslag till beslut Välfärdsområdesstyrelsen beslutar föreslå välfärdsområdesfullmäktige att välfärdsområdesfullmäktige
1. godkänner verksamhetsområdesindelningen i organisationsstrukturen för Mellersta Österbottens välfärdsområde i enlighet med bilagan
2. befullmäktigar välfärdsområdesstyrelsen att göra eventuella ändringar i serviceområdesindelningen i organisationsstrukturen
3. befullmäktigar välfärdsområdesdirektören att göra eventuella ändringar i ansvarsområdesindelningen i organisationsstrukturen.

 

Beslut Förslaget godkändes enhälligt.

 

 

MÖVÄLFM 13.06.2022 § 50  

32/00.01.01/2022  

 

 

Beredningen tf välfärdsområdesdirektören Minna Korkiakoski-Västi

 

 Bilaga A Nya organisationsscheman fi och sve

 

Förslag till beslut Välfärdsområdesfullmäktige beslutar

1. godkänna verksamhetsområdesindelningen i organisationsstrukturen för Mellersta Österbottens välfärdsområde i enlighet med bilagan

2. befullmäktiga välfärdsområdesstyrelsen att göra eventuella ändringar i serviceområdesindelningen i organisationsstrukturen

3. befullmäktiga välfärdsområdesdirektören att göra eventuella ändringar i ansvarsområdesindelningen i organisationsstrukturen.

 

Beslut Välfärdsområdesfullmäktige godkände punkterna 1-3 i förslaget enhälligt.

 

 Ant. för kännedom. Välfärdsområdesdirektören Minna Korkiakoski-Västi föredrog ärendet vid sammanträdet.