Keski-Pohjanmaan hyvinvointi- ja tulevaisuuslautakunta
Esityslista 09.12.2025/Asianro 61

Keski-Pohjanmaan hyvinvointi- ja tulevaisuuslautakunta 09.12.2025     

1348/00.02.09/2025  

Valmistelija henkilöstöjohtaja Markku Hämäläinen

Keski-pohjanmaan hyvinvointialue Soite on järjestänyt 1.5. – 30.9.2025 aikana kehittämis- ja innovaatiokilpailun, jonka aikana työyksiköillä on ollut mahdollisuus esittää onnistuneita kehittämistöitä ja uusia innovaatioita palkittavaksi. Kehittämis- ja innovaatiokilpailun tarkoituksena on tuoda näkyväksi työyksiköiden ansiokasta arjen kehittämistyötä haastavassa tilanteessa, jossa toimintaympäristö on muuttunut ennakoimattomallakin tavalla.

Hakemuksia saapui yhteensä 38 kappaletta, ja niitä oli kaikilta Soiten toimialueilta. Hakemukset sisälsivät hyvin erilaisia kehittämistöitä ja innovaatioita aina henkilöstön osaamisen kehittämisestä uusiin ja työtä helpottaviin työkaluihin saakka.

Henkilöstöjohtaja, palvelussuhdepäällikkö, hr-controller sekä viestintävastaava ovat käsitelleet eri työyhteistöiltä/vast. tulleet kehittämis- ja innovaatioehdotukset ja päättäneet yksimielisesti esittää palkitsemista viidestä ehdotuksesta, ehdotukset on esitetty liitteessä.

Kehittämis- ja innovaatiokilpailun 2025 palkitseminen toteutetaan tammikuussa 2026 pidettävässä tilaisuudessa (Soiten palkitsemisohjelman vuosittaisten palkitsemisten yhteydessä, mikäli palkitsemisohjelma hyväksytään aluehallituksen toimesta käyttöön otettavaksi). Palkintosummat ovat:

1. sija 3 000 €
2. sija 2 000 €
3. sija 1 000 €

Palkintosumma hyödynnetään vuonna 2026 työyhteisön hyväksi esimerkiksi koulutus- tai asiantuntijavierailuun tai hyvinvoinnin edistämiseen.

Keski-Pohjanmaan hyvinvointialueen johtoryhmä on 2.12.2025 päättänyt kehittämis- ja innovaatiokilpailun palkittavat.             

Päätösesitys Henkilöstöjohtaja esittelee tulevaisuus- ja hyvinvointilautakunnalle Soiten johtoryhmän päättämät palkitut ehdotukset perusteluineen ja lautakunta merkitsee asian tiedoksi.

Päätös